瑞華190名合伙人突然同時(shí)集體離職！第一大所不日將亡？

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獲悉，曾經(jīng)的宇宙第一大所瑞華會計(jì)師事務(wù)所，在接連經(jīng)過幾次大的處罰后，元?dú)獯髠?，人才不斷流失?/p>

當(dāng)然，金融行業(yè)人才流動(dòng)實(shí)屬正常，但是空前絕后的是，瑞華最近有190名合伙人突然同時(shí)提出退伙??！

曾經(jīng)的宇宙第一大所，即將徹底退出歷史舞臺嗎？

《中國經(jīng)營報(bào)》記者 李慧敏 北京報(bào)道

*ST康得（002450.SZ）打開的魔盒，帶給瑞華會計(jì)師事務(wù)所（以下簡稱“瑞華”）的可能是滅頂之災(zāi)。

有業(yè)內(nèi)人士向《中國經(jīng)營報(bào)》記者透露，因上市公司被證監(jiān)會立案調(diào)查以及各種接踵而至的麻煩之后，這家曾經(jīng)內(nèi)資第一大會計(jì)師事務(wù)所目前的狀態(tài)用“分崩離析”來形容并不為過。

在10月中旬召開的瑞華合伙人大會上，一次性即有190位合伙人提出退伙；》》》想學(xué)金融知識不知道考什么證書的點(diǎn)我咨詢

瑞華團(tuán)隊(duì)至今已約有三分之二出走，其中最大的團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)往了信永中和會計(jì)師事務(wù)所（以下簡稱“信永中和”），人數(shù)接近1000人。

據(jù)了解，與團(tuán)隊(duì)出走相伴的是其業(yè)務(wù)量縮水，有業(yè)內(nèi)人士估算將達(dá)十多億元。此外，瑞華服務(wù)的上市公司數(shù)量也在迅速減少。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，截至10月30日，其所服務(wù)的上市公司由2018年的317家減少到254家。即10個(gè)月來，已有75家上市公司與瑞華進(jìn)行了切割。

出走

“每有大的造假案引爆，都會伴有團(tuán)隊(duì)出走。”在一系列事件爆發(fā)之后，瑞華團(tuán)隊(duì)大規(guī)模出走，其烈度幾乎震斷了瑞華的根基。

“10月中旬瑞華召開了合伙人大會，一次性即有190個(gè)合伙人提出退伙，目前大概還有140個(gè)合伙人留守。”一位不愿具名的知情人士透露，留守的合伙人，有些可能都是通過招標(biāo)進(jìn)入央企的業(yè)務(wù)，眼下無法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)所，所以必須堅(jiān)持。

官網(wǎng)顯示，瑞華共有合伙人360多名，目前留守140人，相當(dāng)于已有60%以上的合伙人離開。而幾個(gè)比較大的團(tuán)隊(duì)，各自出路似乎也已明晰。

“最大的一個(gè)主力團(tuán)隊(duì)去了信永中和，可能會有800人～1000人；第二大塊去了大信會計(jì)師事務(wù)所，具體數(shù)字不是很清楚，但估計(jì)量不會小。另外，有證券資質(zhì)的事務(wù)所對瑞華團(tuán)隊(duì)大多基本都有吸納，如中審眾環(huán)、中興華、容誠、大華、中匯、天健、立信等等。”該人士表示，尚在瑞華堅(jiān)守的幾個(gè)團(tuán)隊(duì)也都有了下家和明確的轉(zhuǎn)場目標(biāo)。

另有消息人士表示，很多去信永中和的人員已經(jīng)完成了入職培訓(xùn)。

當(dāng)然，與合伙人和團(tuán)隊(duì)同步遷徙的還有客戶資源，而客戶資源的流失就等于收入和收益的流失。

“轉(zhuǎn)去信永中和的業(yè)務(wù)規(guī)?？赡軙?0億元，其他一些事務(wù)所吸收的規(guī)模多在兩億元左右。”上述人士介紹，今年瑞華的收入規(guī)模已有20億元左右，但明年能否達(dá)到10億元很難講。

“瑞華會失去大部分團(tuán)隊(duì)，但還有相當(dāng)體量存續(xù)。”前述消息人士表示。

根據(jù)YCY會計(jì)行業(yè)觀察統(tǒng)計(jì)，2018年瑞華實(shí)現(xiàn)收入28億元，在中注協(xié)發(fā)布的會計(jì)師事務(wù)所排名中位列第六。

2016年是瑞華最頂峰的高光時(shí)節(jié)，彼時(shí)排名躍升至第二位，僅次于普華永道中天，總收入達(dá)到40億元。而后就呈墜落態(tài)勢，三年之后被削去近一半。

切割

與團(tuán)隊(duì)出走的節(jié)奏一致，瑞華的客戶量也在迅速縮水。

官網(wǎng)顯示，瑞華服務(wù)的上市公司由2018年年報(bào)披露的317家減少到8月31日的288家、9月30日的276家。進(jìn)入10月，瑞華出局的頻率越來越高。

據(jù)《中國經(jīng)營報(bào)》記者不完全統(tǒng)計(jì)，2019年以來的10個(gè)月間，已有75家上市公司與瑞華進(jìn)行了切割。僅10月份，就有33家公司公告更換審計(jì)機(jī)構(gòu)。

需要指出的是，瑞華的客戶也并非只出不進(jìn)。

10月23日，南方匯通（000920.SZ）公告稱，聘請瑞華為2019年財(cái)務(wù)報(bào)告和內(nèi)部控制審計(jì)機(jī)構(gòu)，審計(jì)報(bào)酬較高不超過65萬元。

10月25日，藍(lán)英裝備（300293.SZ）發(fā)布公告稱，由于在2018年審計(jì)工作中勤勉盡責(zé)，續(xù)聘瑞華擔(dān)任公司2019年年度審計(jì)機(jī)構(gòu)。據(jù)悉，藍(lán)英裝備此前已與瑞華合作了9年。

“瑞華對工作的水準(zhǔn)和經(jīng)驗(yàn)，絕大部分是值得肯定的，也許這次聘請瑞華的兩家公司可能正是出于對其的信任和信心。所以要一分為二看問題。”資深注冊會計(jì)師、知名財(cái)稅審專家劉志耕認(rèn)為，瑞華的個(gè)別分所有問題，但不代表瑞華全部都有問題。

YCY會計(jì)行業(yè)觀察認(rèn)為，“康得新事件”目前并無監(jiān)管處理結(jié)論，監(jiān)管機(jī)構(gòu)也并未對瑞華進(jìn)行處罰，瑞華具有證券期貨業(yè)務(wù)審計(jì)資格，自認(rèn)可以正常接洽業(yè)務(wù)。

洗牌

“如今背景之下，對瑞華未來的業(yè)務(wù)沖擊會比較大。”多位業(yè)內(nèi)人士均下此斷言。

“根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)，監(jiān)管對造假企業(yè)進(jìn)行處罰三四個(gè)月之后，也會對事務(wù)所進(jìn)行處罰。”前述不愿具名的知情人士表示，目前針對瑞華的處罰結(jié)論還沒有出來，一旦處罰決定為吊銷其證券期貨業(yè)務(wù)資格，瑞華將毫無希望。

“做大一個(gè)事務(wù)所可能需要十幾二十年，但一個(gè)本土曾經(jīng)最大的事務(wù)所從較高點(diǎn)到瀕臨‘垮掉’，僅僅四五年的時(shí)間。”上述人士感嘆。

對于瑞華當(dāng)前面臨的問題及未來走向，記者致電瑞華求證相關(guān)情況，對方表示不接受采訪。

值得注意的是，對于財(cái)務(wù)審計(jì)行業(yè)來說，關(guān)乎市場瓜分、關(guān)乎人才吸納的暗戰(zhàn)早已開始上演，這是份額的重新界定，也是一次行業(yè)洗牌。

根據(jù)YCY會計(jì)行業(yè)觀察此前統(tǒng)計(jì)，從2017年3月至2019年8月28日的近30個(gè)月，一共有154家瑞華的A股客戶公告換審，有37家新聘瑞華，合計(jì)變動(dòng)191次，瑞華凈減少117家A股客戶。三年以來離開瑞華的A股公司共選聘了33個(gè)會計(jì)所，其中選聘相對較多的是信永中和、致同、立信、中審眾環(huán)、天健等。

“目前，確實(shí)有相當(dāng)數(shù)量的會計(jì)師事務(wù)所開始了對瑞華團(tuán)隊(duì)的接收，一如瑞華當(dāng)年對其他機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)的接收，而且當(dāng)年瑞華收獲也最大。但在其彼時(shí)的勝利成果中存有隱患和先天不足，所以導(dǎo)致了現(xiàn)在的結(jié)果。”劉志耕希望機(jī)構(gòu)保持理性和冷靜，不能因?yàn)闋帗尩乇P而失去辨識力和判斷力。

可以預(yù)見的是，如果瑞華服務(wù)的300余家上市公司被“瓜分殆盡”的話，財(cái)務(wù)審計(jì)市場或?qū)⑹侨碌母窬帧?/p>

以信永中和為例，根據(jù)中注協(xié)發(fā)布的會計(jì)師事務(wù)所排名，2017年信永中和以13億元的收入位列第10名，2018年其收入增長將近20%，實(shí)現(xiàn)15億元，但仍然被天職國際會計(jì)師事務(wù)所超過，跌出前十位列第11名。如果相關(guān)消息人士透露的信息屬實(shí)，則信永中和的收入將在15億元的基礎(chǔ)上增加10億元左右，其在“百強(qiáng)榜”上的排名躍升三～五位亦非不可能。

與此同時(shí)，一大批在此輪洗牌當(dāng)中有收獲的事務(wù)所的位次得到相應(yīng)提升，應(yīng)該也屬順理成章。

此刻，我們不得不問這樣一個(gè)問題：地盤重新劃定，這個(gè)行業(yè)會因此變好嗎？

“大船被掀翻、大樹被吹倒的事常見，國際國內(nèi)大的會計(jì)師事務(wù)所因嚴(yán)重執(zhí)業(yè)質(zhì)量問題最終倒閉的事并不少見。”劉志耕表示，再大的事務(wù)所也要萬分警醒、警惕，不能任性，不能放松，如果不能踏踏實(shí)實(shí)吸取教訓(xùn)、加強(qiáng)質(zhì)量控制、重視防范職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，或?qū)㈦S時(shí)出現(xiàn)“崩塌”危險(xiǎn)。

“隨著這一輪洗牌，是否那些曾經(jīng)受過處罰的人員得到徹底追究和清理了呢？我看未必。在以規(guī)模和收入為導(dǎo)向的背景下，只要有資源，很多劣跡人士以及污點(diǎn)事務(wù)所就仍有市場，就仍然會侵蝕行業(yè)肌體、敗壞行業(yè)風(fēng)氣、逾越道德底線。”一家事務(wù)所合伙人表示，如果從業(yè)者不從如何勤勉盡責(zé)、恪盡職守，主管部門不從規(guī)范扶持、從嚴(yán)監(jiān)管、解決多頭管理等角度出發(fā)，那么經(jīng)此洗牌，不過就是大家重新畫了地盤而已，不會有什么根本性的改變。

“監(jiān)管從嚴(yán)尤其必要，絕不能輕描淡寫，更不能走過場，讓‘病毒攜帶者’無所遁形，最終才能形成良好的執(zhí)業(yè)氛圍。”劉志耕表示。